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论文简介
南开大学商学院现代管理研究所古志辉教授与中国农业大学经济与管理学院副教授孙玮博士、宾夕法尼亚大学沃顿商学院助理教授FRANK S. ZHOU博士合作的研究论文“Cultural Origin and Minority Shareholder Expropriation: Historical Evidence”于2024年2月在管理学国际顶级期刊Journal of Accounting Research正式发表。论文合作者孙玮博士于2009年毕业于南开大学商学院，Frank S. Zhou博士于2009年毕业于南开大学经济学院。
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论文概述
摘要：
Can culture explain regional differences in minority shareholder expropriation? Examining regional variation in China, we document that the influence of historical Confucian values persists, despite decades of political movements clamping down on these values, and that these values reduce minority shareholder expropriation in local public firms. The effect on minority shareholder expropriation, in part, operates through the establishment of oversight mechanisms (i.e., greater financial reporting quality and dividend payouts) that constrain expropriation. The findings have important implications for understanding the origins of enduring regional differences in minority shareholder expropriation and capital market development.
论文内容介绍：
本文关注“文化能否解释中小股东权益侵占的地区差异?”这一研究问题。文章考察了长期困扰中国资本市场的问题，即：中国历史文化是否以及如何影响当代中国不同地区对中小股东权益侵占的差异。文章提出两个问题。(1)作为中国帝制时期(即公元前221年至1912年)的主导文化，历史儒家价值观的影响在多大程度上持续到今天，并解释了当代中小股东权益侵占的地区差异。(2)如果儒家价值观仍然有影响力，它们是否会减弱监督机制——例如财务报告和政府干预措施。通过考察中国的地区差异，我们发现，尽管因为历史原因抑制了这些价值观，但儒家价值观的影响仍然存在，而且这些价值观减少了地方上市公司的中小股东权益侵占。研究结果对于理解中小股东权益侵占和资本市场发展的持久地区差异的根源具有重要意义。
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