为保证装置安、稳、长、满、优运行，经公司大修工作组多次讨论、评审最终确定大修方案，并结合生产设备实际状态以及下半年的市场行情，湖北新能源2022年大检修于8月20日正式拉开帷幕。
8月18日，运营管理部组织全体管理人员、车间班组人员、承包商参加检修动员大会，全面了解大修过程安排，并就本次大修集中进行安全培训和重大作业风险交底。
总经理陈先进在动员会上强调2022年大修是对湖北新能源团队的又一次考验，并表示一次又一次的挑战，湖北新能源的团队都取得了成功，对于2022年的大修，大家要继续发扬大别山精神：坚守信念、胸怀全局、团结奋进、勇当前锋，围绕三个要点：要从“四个知道、一个跟上”的要求上开展检修工作、要从FORUS体系的理念上重视安全、要从SES体系的角度识别提升工作效率的方式方法，最终实现零损失的HSE目标和持续改善的生产状态。同时也肯定了成立至今的成绩：
自大修开始第一天，公司全体进入作战状态。本次检修项目多、任务重、参与人数多，为了更好的做好后勤保障服务工作，以服务一线职工为宗旨，以服务一线检修工作为根本，以保障检修进度为前提，精心组织，周密部署，为检修提供全方位的后勤保障服务。做到实时服务于车间，保障检修工作安全、正常、有序开展，后勤物资按时到位，保证员工伙食充足体力充沛。
同时，公司安排检修期间每天上午十点给各车间的作业人员送清凉降酷暑，品种一应俱全应有尽有，比如传统的冰红茶、盐汽水、矿泉水、大西瓜、老冰棍、自制凉茶等等，能够在这炎热的天气下享用着这些降温饮品饮料，瞬间感觉沁人心脾。
各车间建立大修“作战室”，检修任务全部上墙展示。与检修相关的工作都在有条不紊的进行，整个团队分工明确、各司其职，各工种、各专业、各部门紧密配合，资源协调合理使用。
8月23日正值处暑，当日体感温度高达40度。结合大修前三天的检修计划完成情况，考虑作业人员在高温天气下的身体状况和作业效率，同时参照集团关于高温天气作业的要求，公司领导立即组织专题会议，讨论决定，高温期间根据作业的位置调整作业时间，既能满足作业票时效要求，又能避开高温时段让作业人员得到充分休息，保障了人员安全又提高了作业效率。
为了保障大修工作按计划推进，每天下午5点都会召开大修碰头会，一直持续至开车前。会议上，各车间负责人按照计划进度逐项汇报当天工作完成情况以及第二天的工作安排，各职能部门参与其中，及时解决各项问题，参会领导对当天的检修工作都作出指导和评价，特别中作业中存在的隐藏风险尤为重视，反复询问车间准备工作如何开展及安全措施如何落实，并且举例说明以往的工作经验和方法。
对于有重大作业风险、对装置有重大影响、施工有重大难度的检修项目，公司领导集中组织现场碰头会，现场确定施工具体内容、步骤、风险控制、人员安排、资源配置等，并制定重点检修项目进度计划，每日独立跟踪汇报，保障检修如期完成。
大修进入了冲刺阶段，8月31日组织开车前检查（PSSR），次日下午，各车间完成了所有必改项，运营管理部决定批复开车指令，发与各车间。
从8月31日至9月2日，先后进行公用工程、结晶、反应、干燥工段的生产恢复，直至显示产品质量达标，至此2022年大修圆满完成。
2022年湖北新能源大修计划15天，实际13天完成。连续13天的时间，公司领导始终坚守安全第一的信念，整体掌控大修各个环节，联合全体参与检修的工作人员，实现敢想敢做，敢做必成，上下一心，团结一致。大修期间共投入检修承包商1069人次，车间检修人员2631人次。本次检修优化了公司生产运行环境，打通了设备平稳运行的堵点、难点，为该公司圆满完成年度产量目标打下了坚实基础。科学的计划安排，员工的辛勤付出，大修工作平稳顺利进行，接下来，全体湖北新能源员工将继续立足岗位，心往一处想，劲往一处使，把各项工作做好、做细、做实。
