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快讯
新一年安全工作大纲火热出炉
指导思想
紧紧围绕公司一体化发展实际和安全生产新特点，以实现“无违章、无隐患、无事故”为安全目标，以 “安全 = 观念 • 责任 • 能力 • 行动”安全方程式为方向，以“五患”共治为抓手，着力打造平安码头，践行安全管理“五定法”、“五个三”安全管理模式，重点推进公司安全文化建设、全员安全生产责任制、安全生产标准化、安全教育培训、科技创安管理、安全隐患排查治理、安全应急处置管理等各项安全工作。
安全目标
个人无违章、岗位无隐患、班组无事故
全员、相关方安全生产责任书（协议）签订率达到100%
三项岗位人员持证上岗率达到100%
隐患整改落实率达到100%
所有员工安全教育普及率达到100%
安全生产费用计提合规率达到100%
两个名词解释
践行安全管理“五定法”
安全管理“五定法”，即：定量、定性、定位、定向、定速。对每个装卸单元的安全负荷量要有一个准确的定量概念，对如何操作符合安全技术操作规程要有一个明确的定性概念，对现场作业位置要有一个明确的定位概念，对每个装卸单元的作业方向要有一个明确的定向概念，对每个装卸单元的作业速度要有一个可靠的定速概念。
形成安全要点集中，内容精简易懂的“五定法”安全标准，以此促进职工明确量化指标，理解操作标准，严格规范自己行动。
“五个三”安全管理模式
一是确立不变的“三无”安全目标：无违章、无隐患、无事故；
二是明确“三个”责任主体：操作主体、管理主体、监管主体；
三是严明“三大”安全纪律：一切行为都要遵章守纪、一切岗位都要教育培训、一切工作都要预防到位；
四是补齐“三块”安全短板：基层、基础、基本功；
五是严格“三条”工作标准：规范化、标准化、精细化。
千里之行，始于足下。
一年伊始，
安全工作要求请各位小伙伴牢牢记在心上。
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